Papéis e Responsabilidades

Levantamento dos Papéis e Responsabilidades por função vertical e horizontal existente na empresa, entendimento e compreensão de quem faz o que na organização.

Levantamento por Departamento das funções existentes
Entendimento do que cada colaborador executa e é responsável
Entendimento de suas atribuições, autonomia, deveres e qualificações
Levantamento das Responsabilidades atuais e futura de seu papel
Definição junto ao Departamento RH ou Gestores da qualificação necessária para futuras Contratações

Diagnóstico Gratuito

Entendimento do problema ou oportunidade de melhoria e definição da melhor solução a ser trabalhada para potencializar os resultados.

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Papéis e Responsabilidades

Levantamento dos Papéis e Responsabilidades por função vertical e horizontal existente na empresa, entendimento e compreensão de quem faz o que na organização.

Realizamos descrição completa de cargos e entregamos documentação detalhada de suas Atribuições, autonomia, não autonomia, qualificação necessária para o cargo, bem como a experiência necessária para exercer tal função.

Dessa forma, qualquer colaborador que entrar para realizar funções de um determinado cargo, terá através deste documento total entendimento do que se deve realizar.

Como Trabalhamos

Todo trabalho é realizado por fases, pois adotamos as melhores práticas em projeto e processos, os anos de experiência no segmento, fez com que a itLoger despontasse neste segmento. Somos uma consultoria assertiva e eficaz, possuímos uma metodologia própria onde nossos projetos são entregues com total sucesso e no prazo.

Nossa forma de atuação compreende:

Diagnóstico Gratuito

Faça seu Diagnóstico prévio, para que possamos lhe ajudar, precisamos entender exatamente suas necessidades, por este motivo fornecemos um diagnóstico inicial sem custo, não perca tempo, Solicite agora mesmo.

Diagnóstico Gratuito

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Levantamento por Departamento das funções Existentes

Realizamos através de estudo nos Departamentos os seus processos, bem como a necessidade de funções existente (entre e intra-departamento), buscamos uma maior otimização das funções, e reorganização departamental.

Entendimento de o que cada colaborador executa e é responsável

Treinamos e capacitamos os colaboradores envolvidos nesta etapa, e identificamos qual é a sua responsabilidade na organização e até que ponto ele poderá prosseguir nas suas ações e atividades.

Entendimento de suas atribuições, sendo que, será confrontada no mapeamento de processos

Confrontamos às atribuições que cada colaborador executa e seu papel dentro dos processos existentes, posterior a isso no mapeamento de processos já homologado, encaixamos as funções e colaboradores de acordo com o definido.

Definição junto ao Departamento RH ou Gestores da qualificação necessária para futuras contratações

A itLoger fornece aos seus clientes um estudo minucioso sobre Cargos e Funções que auxiliam a empresa na busca de futuras contratações, ou na necessidade de tornar claro para os colaboradores internos o caminho que deverão percorrer para alcançar uma vaga interna.